活动内容方面,与之前所了解的活动类型,操作方式等相比简直是质的飞跃,通过学习,知道了许多新项目。
近朱者赤近墨者黑。
当我们再站在这里看我们自己的表现时,看得出来我们是运用了团队的智慧,大部分人都保留了个人意见,协助团队走向成功。
近朱者赤近墨者黑。
书本上的知识学的再好,没有经历过亲身实践操作,那也是徒劳,俗话说,实践是检验真理的唯一标准,我们的成功需要实践来检验!
学习心得
参与分享总结应用实际上倡导就是在做中学,当我们从装备到制造适应集团调节人才开发院的工作就涉及到一个角色转换。
那么我怎样才能快速的进行工作状态中呢?我不可能把工作中的条条框框拿出来背诵,我只有参与到新单位的工作中帮助老师,领导工作协助他们在参与过程中得到一种感触,自己有了想法以后,把自己的对工作的理解与老师,领导分享,听取老同志的意见。
总结一套可能性的办法最后应用到实际工作当中去,那么再次时间又形成了新的反思,我们就可以在做出各种学习,所以不断改进自己的工作中不断进步。
那么又怎样把我们所学到的参与反思分享总结应用到生活当中呢?我记得我曾经看过一部电影。
饮食男女篇中的男主角说过一句话,你不可能把所有的装菜都备齐了,一起下锅做的就是在生活中你遇到了问题首先要反思,但是一个人的想法是有局限性的,接下来你需要一个朋友或者家人。
让他帮助你,找下解决的办法,两个人一起总结遇到的问题应该怎样解决正确面对最后把想法付诸于实践,我想这就是在中学中学到的解决问题,所以最合理的分配方法吧,参与分享总结应用信用与工作,同样适用于生活。
近朱者赤近墨者黑。
您的真实反馈能让我们不断的调整教学和服务质量,您的满意是我们最终的追求,无论是教学还是服务,我们希望做到最好!
课后反馈
教学
无
建议
无
近朱者赤近墨者黑。
当我们再站在这里看我们自己的表现时,看得出来我们是运用了团队的智慧,大部分人都保留了个人意见,协助团队走向成功。