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学员感言学员感言 > 开班期数 > 170319期--成人拓展培训师 > 张辉力

来自:浙江台州

格言:一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。

此次来学习,鄙人带着一颗体验者的心态来此学习的,来之前对拓展培训的体系,以大自然与人工设置的一些特定场景,设计出一整套,具有挑战与冒险精神的活动项目,里面的人的体能,协调性,智力等多方面的挑战,同步需要指出的是它对人的创新有很大的启发。

一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。

当我们再站在这里看我们自己的表现时,看得出来我们是运用了团队的智慧,大部分人都保留了个人意见,协助团队走向成功。

动感颠鼓

孤岛求生

穿越电网

天梯挑战

盲人造屋

信任背摔

一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。

书本上的知识学的再好,没有经历过亲身实践操作,那也是徒劳,俗话说,实践是检验真理的唯一标准,我们的成功需要实践来检验!

学习心得

此次来学习,鄙人带着一颗体验者的心态来此学习的,来之前对拓展培训的体系,以大自然与人工设置的一些特定场景,设计出一整套,具有挑战与冒险精神的活动项目,里面的人的体能,协调性,智力等多方面的挑战,同步需要指出的是它对人的创新有很大的启发。就团队当任务不达时,如何使团队每一个人明确目标,如何分配,如何整合资源,如何分享。拓展也使我们明白了勇于创新在生活于工作中的意义所在。同时也明白了执行力在团队作业的重要性,当一个团队的领导者指令下达成员在明确任务目标的提前下,做好自己的事情,当然这期间,分工就显得格外的重要了目标是固定的,团队成员的分工应该在团队通往目标的路上完成自己的任务。好比踢足球进球是目标,踢进进球的只是一个队员,其他队员只要做团队安排下来的其他工作就行啦。

我觉得有几点不足:一.创新意识不强,二.执行力欠缺 三.自以为是 四.知识储备量的严重不足。这次培训结束后,我也想就要黄金挂高空绳索了(其实我有一点恐高),但这事必须得做,这也许是我作为拓展培训师的一道坎吧。五.对团队的理解太肤浅。这次回去以后首先我必须得第一个体验高空,克服自身的恐惧心理挑战自我。在团队中起到一个榜样。如果真到自己上手做拓展培训师,培训学员,安全是首要原则,一定要保证学员及自身安全,不得马虎,草率。一定要改正自己马虎的缺点。当然在之后的工作中肯定会遇到很多不懂的东西的,回去后我会加强学习,多接触之前不想接触的知识(也许就有呢),在做事的过程中多听听旁人的意见,综合考虑。还是那句话‘谋略归于众人,决策在于一将’一个人的力量肯定是有限的,只要目标不变就行。

前些天家中一直在电话联系,在询问培训的情况,那时候我在想,也许团队成员等我回去一起开始新的征程,我想这次回去有可能我们几个人就要正式举起拓展培训这块牌子了,如何才能在整个圈子里立足这是我们最关心的。也许培训的时间太短,我无法了解很多东西,在家里一定要勤加练习,明白每一个步骤,明白每个自己需要做的活动项目的目的是什么,不能为了项目而做项目,为了游戏而游戏。同时我也必须让团队成员明白这些道理。只有这样,我们的这个团队才能在当地立足,才能与天下各英豪争锋,当然会去英豪我得虚心的向这行的前辈学习,能人学习。最后一点通过这几天的培训(特别是场地培训,我明显的感觉到我们的体能不足,但作为培训师这一点也是必要的素质,会去后我得加强锻炼自己使自己的体能得到提升。)

最后总结一下我需要不断的学习知识,锻炼身体多交流。

 

 

 

 

一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。

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一知半解的人,多不谦虚;见多识广有本领的人,一定谦虚。

当我们再站在这里看我们自己的表现时,看得出来我们是运用了团队的智慧,大部分人都保留了个人意见,协助团队走向成功。